『さがす・つくる・まもる』
ライフステージ有限会社
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今年は新型コロナに加えて、インフルエンザも同時流行すると予測されていますが、職場や友人、親戚など1年を締めくくる忘年会を『実施する』か『実施しない』かで個々の意識が分かれているようです。
2022年は、「実施する」が31.4%と、コロナ禍に入ってから最も忘年会実施率が高く、賛成派が58.1%、参加意欲も「参加する派」が63.3%と、国内の忘年会開催意欲が高まっているとのこと。また、職場忘年会の実施率は「実施する」が31.4%、「実施しない」が68.6%と、去年と比べると12.7%も増加。
忘年会の実施をしない企業は、やはりお酒の場でコロナ感染拡大を懸念しているところが多いようです。ただ、忘年会のひとつの目的である社員を慰労するということを別のかたちで実施を予定する企業も増えています。
◇ランチにちょっとした豪華仕出し弁当を手配する
◇WEB忘年会(飲食代は企業負担)
◇プチボーナス
◇ギフトセットを贈る etc.
各企業で社員のモチベーションを上げるようにと考えて、尚且つ社内のコミュニケーションツールとしても使われているとのことです。